¿Día hábil o día libre el 31 de diciembre de 2018?

2024 Autor: James Gerald | [email protected]. Última modificación: 2023-12-17 14:05

El 31 de diciembre de 2018 cae en lunes y es el último día hábil del año. Sin embargo, de acuerdo con la decisión del Gobierno, este día se pospuso para el sábado 29 de diciembre, que se convertirá en el sexto día hábil con un horario de trabajo de 5/2. Para aquellos ciudadanos que trabajen seis días a la semana, este será un día laboral normal, sin traslados.

Sin embargo, se acortará en 1 hora de acuerdo con las reglas generales para acortar los días previos a las vacaciones. Entonces, el Gobierno tomó su decisión: el 31 de diciembre de 2018 es un día no laborable y todos los ciudadanos de Rusia tienen un día libre.

Las vacaciones de año nuevo comienzan de manera diferente

Debido a la transferencia del día hábil del 31 de diciembre de 2018, del lunes al día libre anterior, al sábado 29 de diciembre, la última semana hábil se extendió 1 día. Pero su tensión se suaviza por el hecho de que el día 29 es un día laboral acortado en 1 hora, que está consagrado en el Código de Trabajo de la Federación de Rusia.

Pero el fin de semana largo comenzará el domingo 30 de diciembre y dará a las azafatas la oportunidad de prepararse a la perfección para la fiesta festiva. Pero esto es para aquellos que trabajan en un horario de 5/2.

Con una semana laboral de seis días en Rusia, hay 5 días libres en diciembre: 2, 9, 16, 23, 30. No se proporcionan transferencias para una semana de seis días. El 31 de diciembre, los ciudadanos con tal horario de trabajo ingresan a sus puestos de trabajo y trabajan de acuerdo con las reglas del día anterior a las vacaciones, con una disminución de su duración en 1 hora. El 31 de diciembre de 2018 es un día laboral normal para ellos, o se iluminará con reuniones corporativas. Las celebraciones para ellos comenzarán por la noche, cuando la gente se reunirá en mesas magníficamente dispuestas.

¡Interesante! Cómo celebrar el Año Nuevo 2019 para que sea un éxito

Sin embargo, estos ciudadanos tendrán tiempo suficiente para pasar el año viejo, para conocer la llegada del Año Nuevo bajo las campanadas.

Qué día se convertirá oficialmente en el último día laborable de este año, resulta diferente para algunas categorías de empleados. Para algunos, será el 29, para otros, el 31 de diciembre. Además, las vacaciones de Año Nuevo para algunos trabajadores comenzarán el 30 de diciembre de 2018, mientras que para otros, solo el 1 de enero de 2019, y el resto no durará 10, sino solo 8 días.

Esto es importante para las familias que han planeado sus viajes al resort con anticipación, incluso en un fin de semana tan largo, literalmente todos los días son importantes. Es necesario planificar la compra de boletos, alojamiento en un hotel, regreso a casa a tiempo al final de las vacaciones. Todos los ciudadanos van a trabajar de la misma manera: el 9 de enero, el miércoles, independientemente de la duración de la semana laboral.

El gobierno hizo una transferencia estándar

El decreto del gobierno aprobó los aplazamientos en los últimos días del 2018 saliente. Para no interrumpir las largas vacaciones, el sábado 29, los ciudadanos que trabajan cinco días volverán a sus lugares en lugar del 31 de diciembre.

Así, el lunes, día 31, que finaliza el año laboral, se convierte en un día libre adicional.

Según los expertos, este día será ineficaz en el trabajo: todos estarán sintonizados con el comienzo de las vacaciones y la reducción del día en 1 hora hará que los trabajadores pierdan su ritmo habitual. También jugará un papel que será una semana laboral larga de 6 días en lugar de los 5 habituales. Sin embargo, se ha tomado la decisión y se prorrogan las vacaciones.